企业文化
诚信是恒久谋划之本，以诚信立人，立行业间。关爱yuan工、客户，只有知足的yuan工和知足的客户，提高用户，知足事情，用户忠诚度，成就客户，一连创新，相助感恩。
“人心齐，泰山移”，企业文化建设的内在就是切实做好企业yuan工的相互相识和相同，强调协作与团队精神。企业组织成yuan的自我价值的实现，都有赖于组织成yuan之间的相互协作，要治理就应先尊重对方，使与被治理者建设起信托qing结，有了这个感qing上的纽带，企业yuan工对治理人yuan就有了感qing依附意识，治理就较量顺畅，使整个团队拥有统一精神支柱和精神追求，各方的价值系统得以融合，从而迸发出缔造力，自动将自己的行为与企业的生长融为一体。
